西予市にて、『ラインケア研修～メンタル不調者の早期発見、早期対応～』を実施しました。

2018年6月27日に、西予市にて

『ラインケア研修～メンタル不調者の早期発見、早期対応～』を実施しました。

西予市役所という『職場が変わる』宣言をして1年だそうです。

理想の上司像をきくアンケート結果によれば、「部下とのコミュニケーションを積極的にとれる上司」が第一だったそうで、

本日の部下の不調に気づき、適切な行動をとれるようになる研修もきっと役に立つと思います。